Оголошуємо про відкриття вакансії менеджера з комплаєнсу для реалізації програмної діяльності проєкту у Харківській області

Вакансія менеджер з комплаєнсу проєкту відкривається в проєкті «Розширення доступу до якісних освітніх послуг та послуг захисту для дітей, які постраждали від конфлікту, та їхніх сімей»

Партнер проєкту: Міжнародна гуманітарна та правозахисна організація «Save the Children International»

Проєктні обов’язки:

• Забезпечення дотримання вимог донора, умов проєкту та внутрішніх політик Організації; 
• Моніторинг відповідності проєктної діяльності вимогам законодавства та нормативним документам; 
• Розробка, впровадження та оновлення внутрішніх процедур і механізмів контролю; 
• Надання методичної підтримки працівникам щодо застосування політик і процедур Організації; 
• Моніторинг дотримання політик з етики, запобігання шахрайству, конфлікту інтересів, Safeguarding, PSEA та інших внутрішніх стандартів; 
• Контроль виконання коригувальних заходів за результатами внутрішніх і зовнішніх аудитів та перевірок; 
• Підготовка аналітичних матеріалів, звітів і рекомендацій щодо забезпечення комплаєнсу; 
• Участь у підготовці проєктної документації та перевірці її відповідності вимогам донора; 
• Забезпечення належного документування процесів і збереження підтвердної документації; 
• Консультування команди проєкту щодо питань комплаєнсу та управління ризиками; 
• Участь у проведенні внутрішніх навчань з питань комплаєнсу та корпоративних політик. 
• Звертаємо увагу про часткову зайнятість у проєкті.

Вимоги до кандидата:

• Вища освіта у сфері права, менеджменту, економіки, державного управління або суміжних галузях.
• Досвід роботи у сфері комплаєнсу, внутрішнього контролю або в громадських/міжнародних організаціях не менше 2 років.
• Знання внутрішніх політик, антикорупційних вимог, принципів Safeguarding, PSEA та етичних стандартів.
• Досвід розробки та контролю виконання внутрішніх політик і процедур, проведення навчань та роботи зі зверненнями.
• Впевнене володіння Microsoft Office та навички підготовки звітної документації.
• Високий рівень відповідальності, уважності до деталей, комунікаційні та організаційні навички.

Резюме для участі в конкурсі на дану вакансію мають бути надіслані електронною поштою на електронну адресу: info@responsiblecitizens.org з темою листа – менеджер з комплаєнсу проєкту у Харківській області.

Термін подання документів – до 27 травня 2026 року.

При поданні заявки на вакансію, просимо врахувати, що ГО «Відповідальні громадяни» категорично засуджує всі види насильства, сексуальної експлуатації та наруги, в тому числі по відношенню до дітей, як такі, що порушують права людини та підривають базові цінності Організації Об’єднаних Націй (ООН). Запобігання такій поведінці та підтримка постраждалих  шляхом забезпечення швидкої, доречної й ефективної відповіді на всі повідомлення про сексуальні домагання та сексуальну експлуатацію і наругу є одним з пріоритетів організації. Буде проводитися перевірка біографічних даних, рекомендаційних листів і довідок кандидатів щодо причетності до СЕН (Сексуальної експлуатації та нарузі). Етична поведінка кандидата є частиною щорічної атестації.

ГО «Відповідальні громадяни» – є роботодавцем рівних можливостей і не дискримінує у своєму виборі та працевлаштуванні на основі раси, кольору шкіри, релігії, статі, національного походження, політичної приналежності, сексуальної орієнтації, гендерної ідентичності, сімейного стану, інвалідності, генетичної інформації, віку.​

Сексуальна експлуатація та наруга заборонені в усіх формах. Організація впроваджує політику запобігання сексуальним домаганням, сексуальній експлуатації та нарузі, в тому числі на робочому місці. Процедури регулюються відповідно до політики ЗСЕН та організаційних правил і положень організації.»​